為督促和引導(dǎo)煤礦企業(yè)進(jìn)一步改善安全生產(chǎn)條件，嚴(yán)防發(fā)生群死群傷的重特大事故，國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局近日研究制定了《關(guān)于減少井下作業(yè)人數(shù)提升煤礦安全保障能力的指導(dǎo)意見》（以下簡稱《意見》），明確控制入井人數(shù)。單班入井人數(shù)在1000人以上的煤礦應(yīng)采取措施將人數(shù)降到1000人以內(nèi)；生產(chǎn)能力在30萬噸/年以下的小煤礦應(yīng)將單班入井人數(shù)控制在100人以內(nèi)。

《意見》提出，優(yōu)化生產(chǎn)組織，合理確定產(chǎn)能。鼓勵煤礦企業(yè)通過核減產(chǎn)能從源頭上減少入井人數(shù)。堅決避免不顧地質(zhì)條件和災(zāi)害威脅程度，盲目增大煤礦產(chǎn)能，人為造成采掘接續(xù)緊張或采取人海戰(zhàn)術(shù)突擊生產(chǎn)。嚴(yán)格按照《國務(wù)院關(guān)于煤炭行業(yè)化解過剩產(chǎn)能實現(xiàn)脫困發(fā)展的意見》要求，按照每年作業(yè)時間不超過276個工作日重新確定煤礦產(chǎn)能。

《意見》要求，合理下達(dá)生產(chǎn)計劃，簡化生產(chǎn)布局，減少采掘工作面數(shù)量。原則上，同時生產(chǎn)的采煤工作面與回采巷道掘進(jìn)工作面?zhèn)€數(shù)的比例控制在1∶2以內(nèi)。力爭將一個采（盤）區(qū)的單班作業(yè)人數(shù)控制在100人以內(nèi)。

《意見》提出，優(yōu)化井下勞動組織，推行崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程，嚴(yán)格控制加班加點。優(yōu)化調(diào)整設(shè)備檢修、巷道修復(fù)、物料運輸、安裝回撤等作業(yè)時間，避免在同一工作地點安排檢修班與生產(chǎn)班平行或交叉作業(yè)，避免在同一作業(yè)區(qū)域安排多個單位、多頭指揮混崗作業(yè)。錯時安排調(diào)研、參觀等非生產(chǎn)活動，避免個別時段、尤其是上午時段人員集中入井。減少井下交接班人員。特殊情形下需要實行井下作業(yè)現(xiàn)場交接班時，應(yīng)盡量錯時交接班，避免人員聚集。煤礦企業(yè)應(yīng)大力培育生產(chǎn)服務(wù)專業(yè)化隊伍，推行專業(yè)化施工。通過提高工作效率，減少生產(chǎn)輔助作業(yè)人員。要逐步減少井下作業(yè)崗位，鼓勵煤礦在法律法規(guī)和政策范圍內(nèi)，探索實施“一人多崗、一崗多能”，對井下部分作業(yè)崗位進(jìn)行整合。實施夜班“瘦身”作業(yè)。鼓勵煤礦減少夜班作業(yè)，有條件的煤礦逐步取消夜班。

《意見》提出，煤礦企業(yè)應(yīng)對礦井近期、中期、遠(yuǎn)期的勞動組織及勞動定員進(jìn)行合理規(guī)劃；當(dāng)產(chǎn)能、工藝裝備等安全生產(chǎn)條件發(fā)生較大變化時，應(yīng)按照“能減則減”原則，及時修訂定員標(biāo)準(zhǔn)。要完善人員位置監(jiān)測系統(tǒng)功能。所有入井人員必須攜帶識別卡或具備定位功能的相關(guān)裝置，實現(xiàn)對入井人數(shù)及其分布情況實時監(jiān)控。

《意見》還在優(yōu)化運輸系統(tǒng)，大力推進(jìn)機械化、自動化、信息化、智能化，大力推進(jìn)巷道支護(hù)和修復(fù)技術(shù)創(chuàng)新等方面提出減少井下作業(yè)人數(shù)提升煤礦安全保障能力的具體措施

煤礦行業(yè)在未來的發(fā)展也將全部實現(xiàn)智能化開采，高效推動煤炭服務(wù)國民經(jīng)濟(jì)。永力通重工嚴(yán)格按照國家質(zhì)量和環(huán)境監(jiān)視部分的要求出產(chǎn)，為了能帶動我們國家建成綠色環(huán)保型社會，節(jié)能減排已不僅僅是社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的體現(xiàn)，也是礦山機械行業(yè)的責(zé)任。作為行業(yè)中的重要一員，永力通重工的主要機械主要有：標(biāo)準(zhǔn)型扒渣機、加強型扒渣機、加強刮板型扒渣機、防爆型扒渣機、履帶防爆型扒渣機、全液壓扒渣機，我們現(xiàn)在做的都是四驅(qū)，電力型、柴電兩用型等均有銷售，滿足了廣大礦山挖掘裝載機用戶的需求。